為使新職工全面了解所情、所史,熟悉并掌握所內(nèi)重要規(guī)章制度及辦事流程,人事處于10月10日至12日組織舉辦了2019年度新職工集中培訓(xùn)。本次培訓(xùn)共計(jì)135名新職工參加,黨委書(shū)記、副所長(zhǎng)徐巖和副所長(zhǎng)孫曉峰應(yīng)邀出席。

  徐巖書(shū)記以《金屬所文化傳承及整體情況介紹》為題作報(bào)告,分別從我所歷史沿革及總體情況、科研進(jìn)展及成果產(chǎn)出和“一三五”規(guī)劃三個(gè)方面作了介紹,回顧了以李薰所長(zhǎng)為代表的我所老一輩科學(xué)家的優(yōu)良傳統(tǒng),特別強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持“三嚴(yán)”精神、要做“別人做不了”的工作、要保持“一竿子插到底”的艱苦務(wù)實(shí)工作作風(fēng),并希望全體新職工增強(qiáng)政治意識(shí),愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)院、愛(ài)所,不忘初心、牢記使命,共同奏響新時(shí)代的華彩樂(lè)章。

  孫曉峰副所長(zhǎng)作了題為《課題組長(zhǎng)眼中的優(yōu)秀員工》的報(bào)告,報(bào)告結(jié)合其課題組自身的目標(biāo)定位和發(fā)展歷程,從課題組長(zhǎng)、領(lǐng)域?qū)<业榷嘟嵌汝U述了優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn),以及工作中應(yīng)注意克服的問(wèn)題,不僅為新職工直觀(guān)呈現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)心目中優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn),更讓新職工了解到在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)日益嚴(yán)峻的形勢(shì)下,一名員工該如何從“合格”向“卓越”邁進(jìn)。

  人事處副處長(zhǎng)(主持工作)都祥元作了題為《青年人才的職業(yè)發(fā)展》的報(bào)告,詳細(xì)介紹了我所的人才政策、人事規(guī)章制度、薪酬福利政策、職業(yè)發(fā)展路徑等與員工息息相關(guān)的內(nèi)容。

  為使新職工牢固樹(shù)立安全、保密、質(zhì)量和科研誠(chéng)信意識(shí),本次培訓(xùn)分別邀請(qǐng)了安保辦業(yè)務(wù)主管崔越、保密辦業(yè)務(wù)主管李季和質(zhì)量辦主任尚彥凌為新職工開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)內(nèi)容培訓(xùn),并在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)播放了清華大學(xué)朱邦芬院士主講的《研究之道 始于走正道》的視頻報(bào)告。

  同時(shí),本次培訓(xùn)分別邀請(qǐng)財(cái)務(wù)處業(yè)務(wù)主管黃程成和信息化辦公室主任李文菲作了題為《新職工必知的“財(cái)務(wù)那些事兒”》及《網(wǎng)絡(luò)安全與信息化平臺(tái)講解》的報(bào)告,黃程成為新職工介紹了財(cái)務(wù)處的基本職能、團(tuán)隊(duì)構(gòu)成及專(zhuān)業(yè)化服務(wù)、財(cái)務(wù)借款報(bào)銷(xiāo)流程和個(gè)人財(cái)務(wù)事項(xiàng)等情況,李文菲從我所信息化工作總體情況、信息平臺(tái)、常見(jiàn)問(wèn)題、網(wǎng)絡(luò)安全四個(gè)方面為新職工介紹了信息化平臺(tái)的強(qiáng)大功能,并進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)操作演示。

  本次培訓(xùn)還為新職工播放了紀(jì)錄片《紀(jì)念人民的科學(xué)家——李薰》和《師昌緒:光耀人間》,使新職工深入體會(huì)了我所老一輩科學(xué)家的“三嚴(yán)”優(yōu)良傳統(tǒng)。

  新職工集中培訓(xùn)的最后一個(gè)項(xiàng)目是“金舞飛揚(yáng)”主題拓展培訓(xùn),該活動(dòng)在棋盤(pán)山拓展培訓(xùn)基地舉行,要求新職工達(dá)到“兩個(gè)一”的目標(biāo),即結(jié)識(shí)一些同期來(lái)的同事、結(jié)交一位能夠開(kāi)展合作的朋友?!捌票杯h(huán)節(jié)使各隊(duì)成員彼此熟識(shí),“呼吸的力量”、“蛟龍出?!钡软?xiàng)目使新職工們充分體會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,“斷橋”、“抓杠”等高空項(xiàng)目則啟發(fā)新職工在科研工作中要堅(jiān)韌不拔,并敢于突破自我。

  本次新職工培訓(xùn)在課程設(shè)置上不斷創(chuàng)新,重點(diǎn)關(guān)注研究所的文化傳承、制度宣貫和優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)分享,強(qiáng)調(diào)課程的實(shí)效性,在培養(yǎng)新職工歸屬感、自豪感的同時(shí),提高了大家的團(tuán)隊(duì)凝聚力。

徐巖作《金屬所文化傳承及整體情況介紹》報(bào)告

孫曉峰作《課題組長(zhǎng)眼中的優(yōu)秀員工》報(bào)告

都祥元作《青年人才的職業(yè)發(fā)展》報(bào)告

尚彥凌作《質(zhì)量意識(shí)》培訓(xùn)報(bào)告

崔越作安全培訓(xùn)報(bào)告

李季作保密培訓(xùn)報(bào)告

黃程成作《新職工必知的“財(cái)務(wù)那些事兒”》培訓(xùn)報(bào)告

 

李文菲作《網(wǎng)絡(luò)安全與信息化平臺(tái)講解》培訓(xùn)報(bào)告

培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)

“金舞飛揚(yáng)”主題拓展培訓(xùn)

參加拓展培訓(xùn)人員合影

附件: